Las estructuras liberadoras son métodos de interacción que promueven la participación y la co-creación de aprendizaje, potenciando y enriqueciendo los resultados dentro de los equipos.
Te preguntas conscientemente qué deseas lograr cuando trabajas con tu equipo. Aquí te compartimos esta guía para que conozcas diferentes opciones y puedas elegir la mejor estructura liberadora que se adapte a tus objetivos. ¿Qué esperas para probarlas?